Od nové pracovní pozice
vás dělí jen pár kroků
Lead Developer pro vývoj Nové mobilní aplikace
- Česká republika
- Dohodou
- Plný úvazek
- Čeština (rodný) a angličtina (B2)
Hledáme seniorního Lead Developera se silným backgroundem v React Native, který technicky povede vývoj nové mobilní platformy a bude aktivně zapojený do implementace klíčových částí řešení. Převezmete odpovědnost za technický směr vývoje, kvalitu a udržitelnost kódu, nastavování standardů i mentoring týmu a budete zásadní spojkou mezi architekturou, vývojem a dalšími týmy při budování robustní aplikace pro stovky tisíc uživatelů napříč Českou republikou.
O čem to celé je?
Co Vás čeká?
- Povedete technický směr vývoje nové mobilní platformy v React Native.
- Budete hlavním odborníkem pro React Native – nastavíte standardy, best practices a technologický stack (TypeScript, Metro/Babel, architektura, knihovny).
- Aktivně se budete podílet na samotném vývoji aplikace.
- Budete dohlížet na kvalitu kódu.
- Budete rozhodovat o výběru klíčových knihoven a technologií a dbát na jejich dlouhodobou udržitelnost.
- Navrhnete integrační řešení s backendem (REST, GraphQL) a budete úzce spolupracovat s backend týmem.
- Budete spolupracovat se Solution Architectem a převádět architektonický návrh do praxe – od struktury projektu až po implementaci klíčových částí.
- Budete spolupracovat s UX, QA a dalšími týmy tak, aby výsledná aplikace byla stabilní, rychlá a uživatelsky přívětivá.
- Zapojíte se do nastavování CI/CD pipeline pro mobilní vývoj (EAS, Fastlane, App Center).
- Povedete malý, sehraný tým vývojářů a budete jejich technickým mentorem.
Koho hledáme?
- 5+ let zkušeností s vývojem mobilních aplikací (ideálně React Native; nativní Android/iOS je plus).
- Zkušenost s TypeScript.
- Porozumění architektonickým vzorům pro mobilní vývoj.
- Schopnost psát čistý, škálovatelný a testovatelný kód.
- Schopnost přemýšlet endtoend — mobil + backend + infrastruktura + release procesy.
- Schopnost vést tým technicky i lidsky – motivovat, podporovat, nastavovat směr.
- Komunikativní angličtinu (dokumentace, komunikace s partnery).
Proč je tato pozice atraktivní?
- Příspěvek 21 620 Kč/rok na osobní účet, který můžete využít podle sebe – na kulturu, zážitky, dovolenou nebo třeba zubaře a Multisport kartu.
- 13. mzda.
- Pracovní dobu 37,5 hodiny týdně.
- Home office a vysoká flexibilita.
- Bonusové ohodnocení navázané na plnění dohodnutých cílů a hodnocení pracovního výkonu.
- 5 týdnů dovolené + další dny volna navíc podle odpracovaných let.
- Placené volno při osobních a rodinných událostech nad rámec zákoníku práce (např. narození dítěte, svatba, stěhování).
- Bezplatné dárcovství krve oceňujeme nad rámec zákona dalšími dny volna a nabízíme 2 dny placeného volna na dobrovolnické aktivity.
- Příspěvek na penzijní spoření nebo DIP, ale taky třeba na stravování formou stravenkového paušálu ve výši 115 Kč/odpracovaný den.
- Pro zaměstnance a rodinné příslušníky máme zvýhodněné mobilní tarify.
- Po návratu z mateřské/rodičovské dovolené poskytujeme finanční podporu ve výši 80 040 Kč.
- Kolegům se zdravotním postižením poskytujeme vyšší příspěvek na osobní účet podle stupně invalidity – až o 20 000 Kč ročně navíc.
- Služba uLékaře i firemní psycholog.
Zní to zajímavě?
Vyplňte formulář níže a náš recruiter se vám ozve a probere s vámi bližší informace o této pozici.
