Report: SKILLS GAP 2025
Report: SKILLS GAP 2025
Víte, které dovednosti pro vás budou klíčové?
Stáhněte si zdarma report s výsledky, které mapují současný stav dovedností zaměstnanců v České republice.
Jde o cenné informace pro HR odborníky, manažery týmů i lídry firem, kteří chtějí lépe porozumět rozvoji zaměstnanců a podpořit tak růst a konkurenceschopnost své organizace .
Součástí reportu jsou také případové studie a praktický checklist pro nábor zaměřený na dovednosti – právě skills-based hiring může být efektivním nástrojem pro rychlé obsazení klíčových pozic lidmi, kteří přinesou okamžitou hodnotu.
Stáhnout report zdarma
Co v reportu najdete
Cenná data, která mapují situaci na českém trhu z hlediska nedostatku klíčových dovedností. Součástí jsou také odborné komentáře expertů z GoodCallu, které vám pomohou lépe porozumět souvislostem.
- Jaké dovednosti firmy v roce 2025 postrádají u svých zaměstnanců
- Zda si společnosti uvědomují dopad nedostatku klíčových dovedností na své hospodářské výsledky
- Které dovednosti považují firmy za klíčové pro svůj úspěch v horizontu pěti a více let
- Jakým způsobem aktuálně rozvíjí dovednosti v rámci organizace
- Jak firmy vnímají potřebu rekvalifikace svých zaměstnanců
- A zda se domnívají, že bude nutné posílit digitální dovednosti svých lidí
Proč si stáhnout report
- Porozumíte tomu, které dovednosti firmy na českém trhu postrádají
- Pochopíte, které dovednosti budou klíčové pro úspěch v horizontu tří a více let
- Získáte podklady, které můžete rovnou využít při plánování náboru a rozvoje lidí
- Získáte argumenty pro rozhodování o investicích do lidí a jejich kompetencí
- Dostanete praktický návod, jak dělat nábor založený na dovednostech
66 % společností chybí u zaměstnanců odolnost, flexibilita a agilita. Zjistěte více v reportu.
