Nebudete jen „obsazovat pozice“. Budete strategickým partnerem byznysu, který pomáhá firmě růst díky správným lidem.

Budete mít na starosti:

kompletní zodpovědnost za nábor svěřených technických, korporátních i globálních rolí

úzkou spolupráci s hiring managery a nastavování náborové strategie

aktivní vyhledávání talentů (direct search, networking, spolupráce s agenturami)

hodnocení kandidátů a koordinaci výběrových řízení

zajištění onboardingu a související administrativy

reporting náborových aktivit

podporu employer brandingu (veletrhy práce, studentské akce, kampaně)

každodenní komunikaci s kolegy napříč společností i světem

Co u nás najdete

U nás není HR jen podpůrná funkce – je to partner byznysu.

Můžete se těšit na:

velkou míru samostatnosti a důvěry

prostor pro vlastní iniciativu a nové nápady

zapojení do globálních HR projektů

každodenní využití angličtiny

flexibilní pracovní dobu (pevné jádro 10:00–14:00)

home office až 3× týdně

přátelské prostředí a podporu zkušeného HR týmu

možnost mezinárodního kariérního růstu